Cuánto gana un ingeniero en administración de empresas en Chile
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Una de las principales preguntas que se hacen nuestros clientes a la hora de reclutar un CFO es si los candidatos deben tener experiencia previa en el rol y en su industria. Diferentes CFOs han tomado diferentes caminos para llegar a la cima, por lo que no hay un «camino correcto» para llegar allí. Pero si miramos los datos, encontramos que hay patrones en los antecedentes de los directores financieros de hoy. Para responder a las inquietudes de nuestros clientes, Spencer Stuart ha analizado los antecedentes y la demografía de los directores financieros de las empresas más grandes e influyentes de Estados Unidos, Europa y Rusia en los últimos 10 años.
La diversidad de género entre los CFOs en América Latina es baja, y Chile tiene una de las representaciones femeninas más bajas: En el momento del estudio, sólo una mujer ocupaba el cargo de CFO de una empresa que cotizaba en el IPSA, el 3% de los CFO de las empresas del IPSA. A modo de comparación, he aquí el porcentaje de mujeres directoras de finanzas de otras regiones:
La edad media de los directores financieros en Chile es de 47 años, justo por debajo de la media latinoamericana de 48 años. En Chile, los Directores Financieros tenían alrededor de 40 años cuando fueron nombrados para su actual puesto, dos años menos que la media latinoamericana. En cambio, las empresas europeas tienden a contratar a sus directores financieros a mediados de los 40 años. En el caso de las empresas de la lista Fortune 500, la edad media del nuevo director financiero en la clase de 2016 fue de 51 años, frente a los 46 años de la clase de 2006.
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En este programa de desarrollo de dos años para la región de EMEA, cada una de nuestras disciplinas ofrece experiencias únicas de aprendizaje en el trabajo, además de desarrollo personal a través de la formación en habilidades profesionales y empresariales. Harás crecer tu carrera en una organización basada en valores en la que llegarás más alto, harás lo correcto y pondrás a las personas en primer lugar.
¿Eres un recién graduado universitario muy motivado y estás deseando lanzar tu carrera y participar en experiencias laborales significativas y diversas? ¿Quieres trabajar en un entorno internacional y multicultural y crear un impacto positivo en tu comunidad y en el mundo? Nuestro propósito es alimentar al mundo de forma segura, responsable y sostenible. Buscamos personas centradas en la realización de un trabajo de calidad, combinadas con excelentes habilidades comunicativas e interpersonales y con capacidad para adaptarse a los cambios en una empresa multinacional diversa.
Si no encuentra un puesto vacante que se ajuste a sus intereses, puede enviar su perfil solicitando el Programa Europeo de Posgrado. Podrás comunicar tus áreas de interés, así como la disponibilidad, la ubicación y nos pondremos en contacto contigo cuando haya un puesto que se ajuste a tu perfil. Regístrese en nuestra reserva de talentos para el Programa Europeo de Posgrado.
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Los interesados en estudiar la Carrera de Administración de Empresas tendrán la oportunidad de especializarse en Administración de Empresas o Economía. Existe un plan común los tres primeros semestres de la carrera, y luego los estudiantes podrán decidir por la especialidad de su elección. Los estudiantes que hayan elegido la especialidad de Administración de Empresas seguirán vinculados al Departamento de Administración, mientras que los que hayan elegido la especialidad de Economía dependerán del Departamento de Economía. La carrera tiene una duración de 10 semestres que se desarrollan en horario diurno.
Los profesionales estarán capacitados para trabajar en cualquier empresa competitiva: empresas productoras de bienes y servicios, donde podrán desempeñar tareas ejecutivas y como directores de departamentos o incorporarse a departamentos de educación, especialmente en las áreas financiera, comercial y de recursos humanos; organizaciones, y otros sistemas. También pueden incorporarse a universidades, centros de investigación y organismos públicos. En el ejercicio privado de la profesión, pueden desempeñarse como consultor de empresas y como empresario, dirigiendo sus acciones a la búsqueda y generación de negocios.
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Un ingeniero comercial se dedica a estudiar las relaciones comerciales nacionales e internacionales ya sea de una empresa o nación aplicando conocimientos en finanzas, estadística, investigación de operaciones, métodos cuantitativos, economía, marketing, ingeniería de procesos y matemáticas, podemos decir que esta carrera tiene cierta similitud con la de administración de empresas ya que en ambas se implementan casi los mismos estudios PENSUM. Podemos decir que un ingeniero comercial es un profesional de las ciencias comerciales y económicas que se forma con habilidades en la gestión estratégica y operativa, dando un énfasis a los aspectos mercadológicos y empresariales, teniendo como misión principal la optimización de los recursos dados tanto humanos como financieros y materiales para esta aplicación utilizando métodos cuantitativos, por esta razón es considerada como una de las ramas dentro de la ingeniería. En el caso de Chile la ingeniería comercial es una de las carreras reconocidas por el Colegio de Ingenieros de Chile y es por ello que muchos jóvenes se interesan en seguir esta carrera.
